El Municipio de Resistencia acordó ayer con el Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) otorgar un aumento salarial de un 15% que se había estipulado a fines del año 2018.
Así lo anunció el secretario adjunto de los Trabajadores Municipales Rubén Ramírez en una asamblea realizada en la sede sindical ubicada en obligado 849, según publicó el sitio oficial del área de Prensa de la Dirección General de Tránsito.
“Hemos conversado con el intendente y hemos llegado a un acuerdo para un aumento salarial, pero esto será una recomposición salarial del año 2018; no tiene nada que ver con el aumento de este año, que recién vamos hablarlo para el mes de junio o julio”.
Además aclaró que este aumento se considerará de la siguiente manera. “Un 4% en el mes de enero, un 5% en el mes de febrero y un 6% en abril, que significa un 15%, sumado al 30% que recibimos el año pasado”, finalizó Ramírez.
La propuesta fue consultada a los mismos empleados municipales teniendo una buena aceptación en general.